ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ
мы рады, что Вы присоединились к команде
ЦЕННОСТИ
О КОМПАНИИ
Наша компания специализируется
на комплексном оснащении государственных
и муниципальных учреждений: школ, детских садов, колледжей, ВУЗов и учреждений культуры. Мы поставляем современное учебное, лабораторное, технологическое
и инфраструктурное оборудование, работаем
в рамках федеральных
и региональных программ, национальных проектов и контрактной системы
(44-ФЗ, 223-ФЗ). Наша задача - не просто поставить товар, а помочь заказчику пройти весь путь: от подбора решений под требования программ и ТЗ до поставки, сопровождения
и внедрения.
Доверие - основа работы с клиентами, партнёрами и внутри команды. Мы держим слово и отвечаем за результат.
Личностные взаимоотношения - мы строим долгосрочные, человеческие отношения,
а не разовые сделки.
Ответственность - за сроки, обязательства
и качество работы на каждом этапе.
Командная работа - мы поддерживаем друг друга и работаем на общую цель.
МИССИЯ
Сделать образование качественным, современным и доступным за счёт грамотного оснащения образовательных учреждений.
ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА
Изучить материалы о компании
Подготовить вопросы для HR-специалиста
Изучить welcome-письмо
ПОДГОТОВКА К ВЫХОДУ НА РАБОТУ
3
2
1
ПЕРВАЯ РАБОЧАЯ НЕДЕЛЯ
  1. Начать обучение по продуктам компании
  2. Начать изучать ключевые программы и сервисы
для работы
  1. Пробовать решать простые реальные рабочие задачи
  2. По итогам недели запланировать встречу с HR-специалистом
  1. Пройти вводный инструктаж
  2. Посетить экскурсию по компании
  3. Познакомиться с командой
и записать ключевые контакты
день 1
день 2-5
ПЕРВЫЙ МЕСЯЦ РАБОТЫ

Закончить изучение ключевых программ и сервисов

для работы


Работать с реальными рабочими задачами


Регулярно обмениваться обратной связью с наставником


Встреча с HR-специалистом по итогам первого месяца работы

ВТОРОЙ МЕСЯЦ РАБОТЫ

Самостоятельно работать

по поставленным KPI


Регулярно анализировать свои результаты


Пройти итоговую встречу

с руководителем и HR-специалистом по итогам адаптации

ПРЕИМУЩЕСТВА РАБОТЫ С НАМИ
Уютный офис
Высокий уровень зп
Удобный график работы
Возможности профессионального роста
Как член команды в Учебной лиге, вы получите конкурентоспособный пакет вознаграждений, удобный график работы, комфортные условия для работы и отдыха и поддержку для вашего профессионального роста.
Мы понимаем, что вступление в новую роль связано с трудностями, но мы постараемся облегчить для Вас этот процесс.

СИСТЕМА ПОДДЕРЖКИ
Доступная поддержка:
Программы наставничества
Регулярные встречи с HR-менеджером
Доступ к множеству материалов для развития
Действительно дружный коллектив

НАШИ НЕДАВНИЕ КЕЙСЫ
Володарская центральная библиотечная система
Проект реализован в рамках создания современной модельной библиотеки с фокусом на многофункциональность, цифровые форматы работы и доступность для всех категорий посетителей.
Оснащение модельной библиотеки
Оснащение библиотеки современной мебелью, техникой и интерактивным оборудованием в рамках требований к модельным библиотекам. Важно было создать комфортное, функциональное пространство для посетителей разных возрастов и форматов работы.
ГБОУ «Школа №2 Амвросиевского муниципального округа»
Мы завершили комплексную поставку оборудования для школьного кафе — от мебели до интерактивной панели. Задача школы была простая и понятная: создать современное, функциональное и безопасное пространство, где детям комфортно учиться, общаться и питаться.
СОШ №138
СОШ №138 Реализовали проект по оснащению школьного кабинета в рамках обновления образовательной среды. Работы выполнены с учетом требований школы и действующих нормативов для образовательных учреждений.
ВЫБЕРИТЕ ИНТЕРЕСУЮЩИЙ ВАС ОТДЕЛ
ОТДЕЛ КАДРОВ
ОТДЕЛ МАРКЕТИНГА
БУХГАЛТЕРИЯ
ОТДЕЛ СНАБЖЕНИЯ
СМЕТНЫЙ ОТДЕЛ